La formación gratis a través de los cursos del SEPE y los Servicios Públicos de Empleo es una buena ocasión para reciclar conocimientos y buscar novedosas ocasiones de empleo.
El año pasado las gestiones públicas invirtieron mucho más de 3.000 millones de euros en programas de capacitación para trabajadores desempleados.
De qué forma recibir un curso de capacitación gratuita del SEPE
Hay dos maneras de ingreso: por solicitud propia o por indicación de los Servicios Públicos de Empleo, en los llamados “cursos obligatorios”.
Solicitud VOLUNTARIA de un curso de capacitación
Todos los años los servicios de empleo autonómicos publican un catálogo de su oferta de cursos. Es un catálogo de cientos y cientos de cursos, cada uno de ellos identificado con un referencia y organizados por especialidades.
En las áreas de trabajo de cada Servicio de Empleo autonómico hay un responsable de capacitación y orientación laboral que dependiendo del curriculum y experiencia profesional del trabajador diseñará el Itinerario Personalizado de Inserción (IPI), que es un diseño de cursos y orientación laboral para intentar progresar las ocasiones de conseguir un empleo.
En nuestra oficina es posible solicitar múltiples cursos, rellenando una petición en la que se indican los códigos o referencias de cada curso. Es frecuente que haya más necesidades que plazas disponibles, por lo que acostumbra haber una entrevista y pruebas de selección para verificar que se reúnen todas y cada una de las condiciones, en tanto que en algunos tutoriales muy especialistas es precisa cierta base. Por servirnos de un ejemplo, en tutoriales de programación informática avanzada se solicitan unos entendimientos medios de informática, que se verifican con la realización de un test previo o con la experiencia laboral y académica que tiene el trabajador.
Hay tres modos de acceder al catálogo de cursos gratis y subvencionados para desempleados:
1. En la propia oficina de empleo,donde el responsable de capacitación o el orientador laboral de capacitación te va a dar toda la información sobre el catálogo de cursos libres y te orientará sobre tus mejores opciones.
2. En la web de los servicios de empleo autonómicos aparece toda la información sobre los cursos, datas, requisitos, duración, etc y es realmente útil consultarla antes de proceder a la oficina a solicitar los tutoriales. Incorporamos al finalizar este artículo un directorio con los links de todas las páginas de servicios públicos de empleo en las autonomías, a fin de que localices la tuya.
3. Mediante entidades y organizaciones especializadas en la capacitación para trabajadores (empresas de enseñanza y formación, institutos, fundaciones, sindicatos, cámaras de comercio, etcétera) que dan tutoriales gratuitos o subvencionados total o relativamente para subvencionados.
A continuación te facilitamos los links para acceder a los cursos de capacitación oficiales de tu Comunidad Autónoma.
BUSCADOR de tutoriales oficiales de capacitación en tu Red social Autónoma
En este directorio vas a encontrar los enlaces a la capacitación para desempleados de los Servicios Autonómicos de Empleo:
Tutoriales INEM en La capital española
Cursos INEM en Cataluña
Tutoriales INEM en Galicia
Cursos INEM en Valencia
Cursos INEM en Andalucía
Tutoriales INEM en Extremadura
Cursos INEM en Castilla y León
Cursos INEM en Castilla-La Mancha
Tutoriales INEM en el País Vasco
Tutoriales INEM en Baleares
Cursos INEM en Murcia
Cursos INEM en Canarias
Cursos INEM en Aragón
Cursos INEM en Navarra
Tutoriales INEM en La Rioja
Cursos INEM Cantabria
Cursos INEM Asturias
Tutoriales INEM en Melilla
Cursos INEM en Ceuta
Cursos obligatorios de los Servicios Públicos de Empleo
Realizar los tutoriales de capacitación que indiquen los servicios públicos de empleo es una de las obligaciones de los trabajadores que reciben una prestación por desempleo.
La asistencia a las entrevistas y tutoriales, en el momento en que hay una citación de la oficina de empleo, es siempre obligatoria y su incumplimiento da sitio a sanciones, que van desde un mes sin recibir la prestación hasta la pérdida total de la asistencia. Si encuentras tu demanda de empleo suspendida con el motivo de ” NO COMPARECENCIA REQUERIMIENTO ANTE Sepe/SPEE “, es por el hecho de que has sido mencionado a uno de estos cursos y no te has presentado. Muchas de estas citaciones oficiales se hacen aun a través del envío de SMS.
En ocasiones puede ser incompatible la realización de uno de los tutoriales propuestos por el SEPE, por ejemplo por el hecho de que el trabajador esté realizando ahora otro curso oficial en exactamente el mismo horario. En ese caso hay que asistir del mismo modo a la convocatoria y enseñar un escrito enseñando la situación en la oficina de empleo.
Información de interés en todos y cada uno de los tutoriales
Régimen de obligaciones y derechos de los competidores en cursos
- Si te han asignado un curso, es obligación de asistir y seguirlo con aprovechamiento, en tanto que en caso contrario se producirá la expulsión del mismo. Al comenzar cada curso el formador distribución las normas, el software, los horarios y es el instante de plantearle todas las dudas.
- Hay ausencias justificadas: baja médica o asistir a solicitud, asistir a un juzgado, una entrevista de trabajo, empezar un nuevo empleo u otras causas de fuerza mayor y siempre y en todo momento va a haber que avisar al centro de formación.
- La mayoría de los tutoriales son gratuitos, es decir, están subvencionados por el Estado o por el Fondo Social Europeo y las compañías que se encargan de la capacitación cobran bastante y bien por ellos, así que debes exigir siempre y en todo momento una formación de calidad y aprovecharlos al máximo.
- Se entregan diplomas oficiales acreditativos al terminar el curso con buen desempeño. Estos títulos tienen valor a la hora de buscar empleo y por servirnos de un ejemplo, se pueden convalidar en créditos horarios para cumplir los requisitos de muchas oposiciones de empleo público u conseguir certificados de experiencia.
Consejos si vas a realizar un curso del SEPE
- Antes de pedir un curso, busca toda la información que puedas sobre él, en tanto que en algunos casos son de extendida duración (mucho más de 500 horas) y merece la pena asegurarse de que son lo que estás buscando. Visita el centro de formación, solicita opinión a otros trabajadores que lo hayan hecho.
- Aprovecha para hacer “networking”, contactos con instructores y estudiantes con los que podrás continuar formándote o emprender proyectos expertos. Esta página web nació así.
- Busca energía positiva. . Te lo adelantamos antes de que lo compruebes por ti mismo: en los cursos hay un porcentaje importante de gente que está allí obligada y que solo espera firmar y que el curso concluya lo antes posible y no desbordan exactamente energía positiva. Pero asimismo hay otros muchos con ganas de estudiar, comunicar conocimientos y ver la parte positiva de esta ocasión. Únete al segundo conjunto.
- Hay formadores muy buenos y otros mediocres. Ayuda a reconocerlos. Como sucede en otros ámbitos; en el instituto, en la facultad, o en la vida por norma general. Si el formador no aporta nada, no está preparado o los medios del centro de formación son deficientes, ponlo en conocimiento del responsable de formación del servicio autonómico de empleo. Ese mismo curso no vas a poder hacerlo una segunda vez y debes ser riguroso, por el hecho de que recibir capacitación es uno de tus derechos como trabajador. Los cursos de capacitación cuestan millones de euros todos los años y esto se paga con los impuestos y las contribuciones de todos.
- Al terminar el curso, rellena la encuesta de valoración del curso. Y se sincero, porque si sobrevaloras un curso curso malo, estarás ayudando a que otros muchos desempleados los sufran tras ti. Nadie te va a perjudicar si tu opinión del curso es negativa
- Haz un ejercicio simple pero eficaz: busca en la red lo que cuesta un curso similar al que vas a efectuar. Es muy positivo saber los costos de mercado del curso, sin que esté subvencionado.Te darás cuenta de que merece la pena el ahínco de aprovecharlo.
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